Plus de 60% des policiers affectés à la protection d'officiels, selon un syndicat

Le Syndicat de la Police nationale d’Haiti (SPNH-17) a dénoncé une répartition inégale des effectifs policiers, affirmant que plus de 60% du personnel est affecté à la protection rapprochée des officiels et des figures importantes du secteur privé. Selon le coordonnateur du SPNH-17, l’inspecteur Garry Jean-Baptiste, cette situation entraîne une insuffisance dans les zones reculées où la présence policière est minime.

À Marchand-Dessalines, par exemple, six policiers seulement sont chargés de garantir la sécurité d'une population de cent cinquante mille habitants. Sur l'île de la Gonâve et dans des communes comme Chardonnières, Tiburon, Roche-à-Bateau et Mole Saint-Nicolas, le nombre de policiers est également insuffisant pour assurer une sécurité adéquate.

À Port-au-Prince en revanche, l’effectif policier est largement mobilisé autour du premier ministre Alix Didier Fils-Aimé et d'autres personnalités influentes. Ces unités spécialisées sont censées être dédiées à la lutte contre les gangs et au maintien de l'ordre public, mais elles sont souvent détournées pour des tâches de protection rapprochée.

La situation crée une tension interne au sein de la Police nationale d’Haiti (PNH), qui est confrontée à une perte d'autorité et à un manque de contrôle sur l'affectation du personnel. Des policiers fraîchement formés préfèrent souvent des emplois dans la sécurité privée plutôt que les postes frontaux.

Les appels répétés pour une meilleure répartition des effectifs ont été ignorés, selon le SPNH-17. Cette situation est vue comme un problème majeur pour l'efficacité de la PNH et sa capacité à protéger efficacement la population civile.

Réaction du Syndicat

Le syndicat a souligné que cette répartition des ressources était inacceptable, mettant en évidence le besoin urgent d'une réforme interne pour redresser la situation. Les policiers sont souvent contraints de choisir entre des postes peu gratifiants et des emplois plus confortables dans l'entourage des personnalités influentes.

Conséquences

Le SPNH-17 a dénoncé une utilisation abusive du personnel policier, qui est détournée de ses missions essentielles pour servir les intérêts privés. Cette situation met en lumière la crise d'autorité au sein de l'institution policière et son incapacité à répartir efficacement ses ressources.